Cостоялся семинар активистов молодёжного движения ООО «Газпром трансгаз Ухта»
18–20 апреля в г. Ухте прошёл XIV семинар-совещание председателей Советов молодых специалистов филиалов ООО «Газпром трансгаз Ухта».
Участники заслушали доклады о деятельности Советов молодых специалистов филиалов за 2022 год, отработали навыки организации мероприятий и технологии командообразования и посетили Центр творчества имени Г.А. Карчевского. В рамках семинара с докладами о работе выступили председатели Советов молодых специалистов ООО «Лукойл-Коми», АО «Транснефть-Север» и ООО «Газпром трансгаз Ставрополь». В мероприятии также приняли учащиеся «Газпром-классов» из Ухты и Шексны.
В рамках семинара состоялся второй этап конкурса «Лучший Совет молодых специалистов»: очная презентация работы за прошедший год
— Наша команда является важнейшей движущей силой развития нашего предприятия. Реализуя важные задачи, мы активно участвуем в производственной, научно-технической, социальной и общественной деятельности ООО «Газпром трансгаз Ухта». Мы наладили обмен информацией и опытом, проводим обучающие семинары, помогаем в решении проблем и налаживании общения между руководством и молодёжью, — отметила Александра Владимировна Власова, председатель Совета молодых специалистов ООО «Газпром трансгаз Ухта».
Круглый стол с руководством стал завершающим и важным пунктом всей программы. В течение двух часов на вопросы активистов отвечали генеральный директор ООО «Газпром трансгаз Ухта» Андрей Дмитриевич Баранов, заместитель по управлению персоналом Евгений Владимирович Гусев, председатель объединенной первичной профсоюзной организации «Газпром трансгаз Ухта профсоюз» Владимир Владимирович Половников.
Генеральный директор ООО «Газпром трансгаз Ухта» Андрей Дмитриевич Баранов, заместитель по управлению персоналом Евгений Владимирович Гусев и председатель объединенной первичной профсоюзной организации «Газпром трансгаз Ухта профсоюз» Владимир Владимирович Половников ответили на вопросы активистов в рамках круглого стола
— Совет молодых специалистов — это постоянное развитие. Безусловно, мы ждём от вас инициатив, основанных на опыте работы, потребностях и желании развиваться. На местах вы как никто другой знаете, как делать это наиболее оптимально, каким должен быть конечный результат. Есть много актуальных тем и полезных дел, которыми вы можете заниматься. Это социальная сфера, производственная деятельность, рационализаторство. Я предлагаю вам развивать свою работу во благо и дальше! — отметил генеральный директор ООО «Газпром трансгаз Ухта» Андрей Дмитриевич Баранов.
На предприятии каждый третий сотрудник в возрасте до 35 лет. Для них предусмотрены различные меры социальной поддержки, а также многочисленные формы для реализации своего потенциала и карьерного роста, в том числе научно-практическая конференция.
На предприятии каждый третий сотрудник в возрасте до 35 лет
Наш сайт обрабатывает файлы cookie (в том числе, файлы cookie, используемые «Яндекс-метрикой»). Они помогают делать сайт удобнее для пользователей. Нажав кнопку «Соглашаюсь», вы даете свое согласие на обработку файлов cookie вашего браузера.
Обработка данных пользователей осуществляется в соответствии с Политикой обработки персональных данных в ООО «Газпром трансгаз Ухта».